Lenguaje común
Equipos que salen con un marco compartido para hablar de cultura, poder y trabajo real — más allá de los valores en la pared.
Speaker & Consultor
Abro conversaciones que las organizaciones suelen evitar.
Charlas, workshops y consultoría para que líderes y equipos hablen de cultura, talento e IA con criterio — no con frases hechas.
LinkedIn Top Voice LatinoaméricaFundador de LevelUp+50.000 seguidoresAutor de Cuentos de Oficina
Próxima charla
13 de agosto · Congreso Argentino de Recursos Humanos
13 de agosto 2026 · Congreso Argentino de RRHH
El lado humano del algoritmo
En el 12° Congreso Argentino de Recursos Humanos. Cómo la IA influye en contratar, promover o descartar — y el rol de RR. HH. como garante del criterio humano.
Organizaciones y eventos donde he hablado
Servicios
Formatos claros: keynotes, consultoría para empresas y coaching profesional.
30–45 min
Keynotes
Charlas para eventos y empresas que necesitan abrir conversación sobre cultura, talento e IA sin lugares comunes.
Conocer más →HR · IA · Marca empleadora
Consultoría para empresas
Asesoría en procesos de HR y recruiting, implementación de IA en people, y marca empleadora & brand ambassadors.
Conocer más →Mid · Senior · Management
Coaching profesional
Acompañamiento 1:1 en posicionamiento, liderazgo y conversaciones que importan en la carrera.
Conocer más →Qué se llevan los equipos
Cultura, talento e inteligencia artificial aplicada a las organizaciones.
Decisiones con criterio
Líderes y HR que dejan de automatizar por moda y empiezan a decidir qué vale la pena humanizar en hiring y gestión.
Conversación que mueve
Eventos y workshops donde la audiencia se reconoce, debate y se lleva preguntas accionables — no solo aplausos.
Temas de charla
Narrativa, crítica y cercanía sobre cultura, liderazgo, entrevistas e inteligencia artificial.
01
Cuentos de Oficina: el trabajo como espejo
Una charla basada en relatos breves sobre cultura, liderazgo, poder, burocracia y vínculos laborales.
Audiencia: Empresas, líderes, equipos, eventos de HR y cultura.
02
De la entrevista al encuentro
Cómo dejar de entrevistar desde el formulario y empezar a construir conversaciones reales con el talento.
Audiencia: Recruiters, líderes de HR, hiring managers, líderes de equipo.
03
Trabajo e IA: lo humano que no deberíamos automatizar
Una reflexión sobre tecnología, eficiencia, criterio humano y decisiones dentro de las organizaciones.
Audiencia: Empresas, líderes, HR, tecnología, eventos corporativos.
Cómo trabajo
Cada intervención se diseña a medida.
Diagnóstico
Entiendo el contexto, la audiencia y las conversaciones que la organización necesita abrir.
Diseño
Armo la charla, workshop o intervención con narrativa, casos y dinámicas accionables.
Impacto
Facilito la conversación y, cuando hace falta, propongo seguimiento para sostener el cambio.
Sobre Mariano
Durante años trabajé cerca de organizaciones, líderes y equipos de talento. Hoy ayudo a empresas a hablar — y decidir — mejor sobre cultura, hiring e IA aplicada.
Insights recientes
Artículos sobre trabajo, cultura y talento. Publicados en LinkedIn.
Recruiting
De la entrevista al encuentro
Cómo pasar del formulario a una conversación real con el talento.
Leer en LinkedInRecruiting
El falso problema del Time-to-Hire
Por qué medir velocidad sin mirar calidad termina distorsionando el proceso.
Leer en LinkedIn¿Querés invitarme a hablar en tu evento o empresa?
Charlas y workshops sobre cultura, talento e IA. Si preferís, agendamos 30 minutos exploratorios.